公益性岗位十几年后被清退，是否给予补偿金？

首先，公益性岗位被清退，政府是否给补偿需视具体情况。其次，根据《劳动合同法》，若合同未到期被清退，单位或需支付经济补偿金。最后，不及时支付补偿金，劳动者可申请劳动仲裁，要求单位赔偿。
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首先，处理此问题要分情况讨论。1.若合同未到期被清退，可依据《劳动合同法》第四十七条，要求单位按工作年限支付补偿金。2.若合同到期或因违反规定被清退，一般无补偿金。但单位需提前通知，并支付当月工资。3.无论何种情况，单位均应出具解除劳动关系证明，并协助办理失业登记。
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首先，常见处理方式为协商与申请劳动仲裁。其次，应先与单位沟通补偿事宜，协商不成再向劳动仲裁委提起仲裁，根据裁决结果决定是否起诉。